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Portale informativo dedicato alla cultura dell’agire

Parità retributiva: la bella legge del Veneto
La Regione Veneto intende contrastare con maggior forza i comportamenti discriminatori nel mondo del lavoro promuovendo una campagna informativa rivolta alle aziende.   di Edmondo Giroud   Varata a febbraio 2022, la legge della Regione del Veneto n. 3/2022 introduce una serie di interventi volti a incoraggiare la presenza femminile nel sempre più complesso mondo del lavoro e…
La non-sostenibilità del lavoro femminile in Italia
Scende l'occupazione femminile, con alti tassi di abbandono del lavoro da parte delle lavoratrici madri e l’emergere di enormi ostacoli culturali, come riporta la ricerca Nodus.   di Giovanna Meridiano   La parità di genere è uno degli obiettivi chiave dell'agenda Onu per lo sviluppo sostenibile entro il 2030. In questo contesto l'interazione tra economia e società crea…
Al via Women in Action, l’acceleratore al femminile
Il programma di accelerazione fornirà alle startup più innovative un sostegno economico e tutti gli strumenti utili ad avviare un business di successo. Chiusura domande l’8 febbraio.   di Roberto Antiseri   In Italia le startup guidate da donne sono pochissime e generalmente non ricevono finanziamenti sufficienti per partire e sopravvivere. Il fenomeno è tuttavia diffuso un po’…
Torna il premio Eu Award for Gender Equality Champions
Giunto alla seconda edizione, il premio istituito dalla Commissione europea per rafforzare la parità di genere all’interno delle istituzioni accademiche chiuderà le iscrizioni il 25 gennaio.   di Edmondo Giroud   Dopo il successo dello scorso anno, l'Eu Award for Gender Equality Champions torna a stimolare la presenza di politiche inclusive per l’uguaglianza di genere all’interno delle organizzazioni…
Un nuovo report sulla violenza economica di genere
Tre donne su dieci sono a rischio di esclusione sociale e finanziaria, ma rappresentano soltanto la punta di un enorme iceberg nascosto. Lo rivela il recente report di Global Thinking Foundation.   di Roberto Antiseri   Nuovo studio sulla violenza economica di genere da parte di Global Thinking Foundation, l’organizzazione non profit nata nel 2016 con lo scopo…
Donne mai al vertice: la ricerca di EY
Aumenta la consapevolezza delle differenze di genere in azienda, ma la promozione delle donne in posizioni di leadership non rappresenta ancora una priorità per le imprese italiane. Lo rivela una recente ricerca di Ernst & Young.   di Alessandro Battaglia Parodi   Non sono affatto buoni i segnali che arrivano dalla recente indagine La leadership al femminile nel…
La maternità ha oggi il suo Codice di autodisciplina
È stato presentato il nuovo Codice di autodisciplina di imprese responsabili in favore della maternità, che si affianca così alla Certificazione della parità di genere nella tutela delle donne negli ambienti di lavoro.   di Edmondo Giroud   Dopo molti mesi di attesa è stato finalmente presentato il Codice di autodisciplina di imprese responsabili in favore della maternità.…
Il Creis lancia l’Osservatorio sulla parità di genere
Il nuovo organismo monitorerà gli studi relativi al contributo delle donne all’economica nazionale per incoraggiare la parità di genere all’interno dei contesti organizzativi. Intervista all’economista Valeria Maione, vicepresidente del Creis.   di Alessandro Battaglia Parodi   Non ci sono ricette tanto semplici per contrastare la disparità di trattamento economico per le donne in ambito lavorativo. Lo sa bene…

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